学校开展“香樟干部学堂”中层干部执行力提升专题培训

发布时间：2025-05-09

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  5月7日，为进一步深入贯彻中央八项规定精神，深学细悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，切实增强干部适应新时代高等教育改革发展要求的能力，着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，学校特邀中南大学党委原书记高文兵来校作“香樟干部学堂”——中层干部执行力提升专题讲座。校党委书记罗嗣海主持，第一附属医院党委书记廖岚，校党委常委、组织部部长刘建光，校党委常委、宣传部部长徐亮参加。

  高文兵以“新时代 新担当 新作为——提高干部执行力”为主题，从加强党的执政能力建设的政治高度和提升干部履职能力的实践维度出发，以广博的知识、深厚的学识、高远的见识，围绕“执行与执行力的一般性考察”“提高领导干部执行力的必要性”“领导干部执行力的综合构成”“提高领导干部执行力的途径”等四个方面，对如何提高干部执行力进行了系统深入地分析、研究和阐述。讲座内容丰富，生动形象、引人入胜，蕴含了丰富的实际工作案例和充满智慧的故事典故，进一步引导全校中层干部深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，巩固作风建设基础，准确把握干事创业的深层逻辑，为学校干部提升决策水平、强化执行能力提供了理论指导和实践参考，有效激发干部队伍担当作为的内生动力和创新活力。

  罗嗣海强调，学校中层干部要切实提高政治站位，将深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，与学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和考察江西、视察南昌大学重要讲话精神及全国教育大会精神紧密结合。要服务大局，主动提高思想站位，以更宽视野、更强担当谋划工作，主动将部门工作融入学校发展大局，汇聚“双一流”建设强大合力。要勇于担当，坚决杜绝“上热中温下冷”，敢于攻坚克难，锚定“1269”行动计划，服务江西经济社会发展。要强化协同，完善闭环管理流程，建立健全沟通协调机制，完善科学绩效考核机制，确保各项工作执行到位、高效推进。要以更加昂扬之斗志、更加务实之作风，全面提升履职能力，真正把“软要求”变成“硬约束”，全力加快“江西底色中国特色的世界一流大学”建设步伐，在更高水平上奋力当好全省高校“领头羊”，为奋力谱写中国式现代化江西篇章作出新的更大贡献。

  学校全体中层干部参加学习。